Home

Wet ziekteverzekering BES

Geldig vanaf 1 januari 2021
Geldig vanaf 1 januari 2021

Wet ziekteverzekering BES

Opschrift

[Tekst geldig vanaf 01-01-2021]

Inleidende bepalingen

Artikel 1

1.

In deze wet en de daarop berustende bepalingen wordt verstaan onder:

  1. Onze Minister: Onze Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid;

  2. werkgever: iedere natuurlijke of rechtspersoon, die binnen het openbare lichaam Bonaire, Sint Eustatius of Saba één of meer werknemers arbeid doet verrichten, alsmede de natuurlijke of rechtspersoon die, gevestigd binnen het openbare lichaam Bonaire, Sint Eustatius of Saba, één of meer werknemers, die eveneens gevestigd zijn binnen het openbare lichaam Bonaire, Sint Eustatius of Saba, arbeid doet verrichten in het buitenland;

  3. werknemer: een natuurlijke persoon, die met toepassing van artikel 2 van de Wet loonbelasting BES als werknemer wordt beschouwd omdat hij tot een inhoudingsplichtige in dienstbetrekking staat met uitzondering van:

    1. 1°.

      een werknemer, die als regel geen twaalf achtereenvolgende dagen, niet meegerekend zondagen, en daarmee op grond van de Arbeidswet 2000 BES gelijkgestelde dagen, in dienst van de werkgever is,

    2. 2°.

      de kapitein en schepelingen op zeeschepen van Aruba, Curaçao, Sint Maarten of de openbare lichamen Bonaire, Sint Eustatius of Saba,

    3. 3°.

      degene, die in dienst is van een publiekrechtelijk lichaam en aan de voor hem geldende rechtspositieregelingen aanspraak op een uitkering bij ziekte kan ontlenen, en

    4. 4°.
  4. behandelend geneeskundige: de geneeskundige die op aanwijzing of met goedvinden van Onze Minster de werknemer onderzoekt of behandelt;

  5. controlerend geneeskundige: de geneeskundige die als zodanig door Onze Minister is aangewezen;

  6. arbeidsongeschiktheid: de toestand waarin de werknemer verkeert, die als gevolg van ziekte gedurende een etmaal of langer niet in staat is om zijn normale arbeid te verrichten of deze arbeid zo lang niet mag verrichten hetzij om een medisch noodzakelijk onderzoek mogelijk te maken hetzij om te voorkomen dat zijn genezing wordt belemmerd, dan wel om besmetting van anderen te voorkomen;

  7. loon: het loon, bedoeld in de artikelen 6 en 9a van de Wet loonbelasting BES;

  8. loon per dag van de werknemer voor wie een zesdaagse werkweek geldt:

    1. 1°.

      bij een uurloon: de waarde in het economisch verkeer van het loon per uur, vermenigvuldigd met het aantal werkuren per week van de betrokken werknemer, het verkregen produkt gedeeld door zes,

    2. 2°.

      bij een weekloon: de waarde in het economisch verkeer van het loon per week gedeeld door zes,

    3. 3°.

      bij een maandloon: de waarde in het economisch verkeer van het loon per maand vermenigvuldigd met drie en gedeeld door 78;

  9. loon per dag van de werknemer voor wie een vijfdaagse werkweek geldt:

    1. 1°.

      bij een uurloon: de waarde in het economisch verkeer van het loon per uur, vermenigvuldigd met het aantal werkuren per week van de betrokken werknemer, het verkregen produkt gedeeld door vijf,

    2. 2°.

      bij een weekloon: de waarde in het economisch verkeer van het loon per week gedeeld door vijf,

    3. 3°.

      bij een maandloon: de waarde in het economisch verkeer van het loon per maand vermenigvuldigd met drie en gedeeld door 65;

  10. loon per dag van een werknemer met een werkweek van minder dan vijf dagen:

    1. 1°.

      bij een uurloon: de waarde in het economisch verkeer van het loon per uur, vermenigvuldigd met het aantal werkuren per week van de betrokken werknemer, het verkregen produkt gedeeld door het aantal dagen waarop de werknemer op grond van zijn arbeidsovereenkomst werkt,

    2. 2°.

      bij een weekloon: de waarde in het economisch verkeer van het loon per week gedeeld door het aantal dagen waarop de werknemer op grond van zijn arbeidsovereenkomst werkt,

    3. 3°.

      bij een maandloon: de waarde in het economisch verkeer van het loon per maand gedeeld door het aantal dagen per maand dat op grond van de arbeidsovereenkomst zou zijn gewerkt;

  11. inkomen: de belastbare som als bedoeld in artikel 24, eerste lid, van de Wet inkomstenbelasting BES;

  12. inspecteur: de bij regeling van Onze Minister van Financiën als zodanig aangewezen functionaris;

  13. ontvanger: de bij regeling van Onze Minister van Financiën als zodanig aangewezen functionaris;

  14. uitreiziger: persoon ten aanzien van wie op grond van een melding van de opsporingsdiensten of inlichtingen- en veiligheidsdiensten, gericht aan Onze Minister, is gebleken dat het gegronde vermoeden bestaat dat deze persoon zich buiten de openbare lichamen Bonaire, Sint Eustatius en Saba bevindt met het doel om zich aan te sluiten bij een organisatie die is geplaatst op de lijst van organisaties, bedoeld in artikel 14, vierde lid, van de Rijkswet op het Nederlanderschap.

2.

Bij algemene maatregel van bestuur kunnen personen, die op grond van het eerste lid niet de hoedanigheid van werknemer hebben, als werknemer worden aangemerkt en kunnen hiervoor nadere regels worden gesteld.

Artikel 1a

Bij of krachtens algemene maatregel van bestuur kan een uitbreiding dan wel een beperking worden gegeven ten aanzien van degene die als werknemer wordt beschouwd:

  1. ten aanzien van vreemdelingen;

  2. ter voorkoming van samenloop op grond van deze wet met een overeenkomstige regeling buiten de openbare lichamen Bonaire, Sint Eustatius of Saba;

  3. in de gevallen van tijdelijk verblijf of tijdelijke werkzaamheden binnen de openbare lichamen Bonaire, Sint Eustatius of Saba;

  4. ten aanzien van echtgenoten en overige gezinsleden van de werknemer en van de in de onderdelen b en c bedoelde personen.

Artikel 1b [Vervallen per 01-01-2011]

Deze tekst is vervallen

Artikel 1c [Vervallen per 01-01-2011]

Vaststelling van het loon per dag

Artikel 2

Uitkeringen

Artikel 3

Geneeskundige behandeling en verpleging

Artikel 4 [Vervallen per 01-01-2011]

Artikel 5

Vaststelling van de uitkering

Artikel 6

Artikel 7

Artikel 7a

Premie

Artikel 8

Artikel 8a

Artikel 8b [Vervallen per 01-01-2011]

Artikel 8c [Vervallen per 01-01-2011]

Artikel 8d [Vervallen per 01-01-2011]

Artikel 8e [Vervallen per 01-01-2011]

Artikel 8f [Vervallen per 01-01-2011]

Artikel 8g [Vervallen per 01-01-2011]

Artikel 8h

Artikel 8i

Invordering

Artikel 8j [Vervallen per 01-01-2011]

Eigen risico-dragers

Artikel 9 [Vervallen per 01-01-2011]

Artikel 10 [Vervallen per 01-01-2011]

Artikel 10a

Artikel 10b

Artikel 10c

Vorderingen en aansprakelijkheid

Artikel 11

Uitvoering, inlichtingen en toezicht

Artikel 12

Artikel 12a

Artikel 12b

Artikel 13

Artikel 14

Administratieve sancties

Artikel 14a

Bekendmaking beschikkingen

Artikel 14b

Bezwaar en beroep

Artikel 14c

Artikel 14d. Advisering

Strafbepalingen

Artikel 15

Artikel 15a

Artikel 15b

Citeertitel

Artikel 16